¿Qué era un Yugen Kaisha (YK)?
A Yugen Kaisha (YK) era un tipo de sociedad de responsabilidad limitada que podía constituirse en Japón desde 1940 hasta principios de 2006.
La Ley de Sociedades promulgada en Japón en junio de 2005 abolió la forma comercial YK. La ley cambió la mayor parte de YK a KK, o kabushiki kaisha (KK)—que a su vez han sido sustituidos por disfruto gaisha (DD), una sociedad anónima, que ahora es la forma comercial más común en Japón. La Ley de Sociedades también cambió el gobierno corporativo de YKs.
Puntos clave
- A Yugen Kaisha (YK) era una forma de sociedad de responsabilidad limitada que alguna vez fue común en Japón.
- Tras la Ley de Sociedades de Japón de 2005, la Yugen Kaisha el formulario fue abolido a partir de 2006.
- Las empresas YK se han reestructurado como sociedades anónimas conocidas como kabushiki kaisha (que a su vez fueron reemplazados posteriormente por disfruto gaisha).
Entendiendo a Yugen Kaisha (YK)
La estructura corporativa de YK se basaba en German GmbH, una sociedad de responsabilidad limitada y la forma de sociedad más común en Alemania. La estructura japonesa YK era comúnmente utilizada por pequeñas empresas y podía tener hasta 50 accionistas. Los accionistas, llamados miembros, debían contribuir colectivamente con 3 millones de yenes de capital. Se suponía que los YK tenían un director, pero no necesitaban una junta directiva completa.
Después de la Ley de Sociedades Japonesas de 2005, que entró en vigor el 1 de mayo de 2006, no se pudo formar una nueva YK y la estructura fue reemplazada por disfruto gaisha.
Las 4 formas de entidades corporativas de Japón
- gomei kaisha (una compañía)
- goshi kaisha (una sociedad limitada)
- Yugen Kaisha (compañía de responsabilidad limitada)
- kabushiki kaisha, reemplazado por disfruto gaisha (una sociedad anónima)
A Yugen Kaisha podría haberse considerado similar a una corporación del subcapítulo S (una compañía de responsabilidad limitada o LLC) o sociedad en los Estados Unidos, mientras que una KK es una corporación estándar). Los requisitos contables, de capitalización y de procedimiento para un YK son mucho menos estrictos que los de un KK. Los propietarios de un YK tienen responsabilidad limitada, pero también están limitados en la transferencia de acciones. La empresa no puede ofrecer acciones al público.
Japón es una nación de pequeñas empresas. Según David Luhmen de Luhmen.org, el 70% de todas las empresas japonesas tienen menos de 20 empleados, y la mayoría de las empresas japonesas se forman como GG en lugar de YK. Los GG se consideran más grandes y prestigiosos en Japón, que es una nación consciente de la imagen donde las apariencias importan.
Requisitos de capitalización para KK y YK
Los requisitos de capitalización para KK e YK cambiaron en 1991. Antes de 1991, YK, una sociedad de responsabilidad limitada, podía incorporarse con aproximadamente $1,000. Después de 1991, el monto mínimo de capitalización se cambió a $ 30,000 (con un dólar equivalente a ¥ 100). Además, al mismo tiempo, el monto mínimo de capitalización para una KK, una corporación estándar, aumentó de alrededor de $4,000 a $100,000.
Debido a su estructura simplificada y requisitos de incorporación relativamente laxos, el formulario YK se asoció con las pequeñas empresas. Sin embargo, algunas empresas más grandes han utilizado el formulario, por ejemplo, la principal subsidiaria japonesa de ExxonMobil era YK.
